Torba Yasayla Emeklilikte Devrim: SGK Girişi Olanlara Erken Emeklilik Müjdesi Geliyor!
Meclis'e gelmesi beklenen yeni torba yasa teklifiyle milyonları ilgilendiren erken emeklilik düzenlemeleri gündemde. SGK girişi olanlara EYT benzeri fırsatlar sunulurken, staj ve çıraklık sürelerinin de emeklilik hesabına katılması planlanıyor. İşte tüm detaylar...
Haber Merkezi
Meclis gündemine alınması beklenen torba yasa teklifi, sosyal güvenlik sisteminde köklü değişiklikler getirecek. Özellikle 2000-2008 yılları arasında SGK girişi olan, ancak prim gününü tamamlayamayan vatandaşlar için EYT benzeri bir erken emeklilik umudu doğdu. Düzenlemeyle birlikte eksik prim günü olanlara borçlanma hakkı genişletilecek ve staj–çıraklık sürelerinin sigorta başlangıcı sayılması planlanacak.
Kademeli Emeklilik Sistemi Devreye Giriyor
Yeni düzenlemede, kadın ve erkek sigortalılar için yaş ve prim gün şartları sigorta başlangıç tarihine göre kademeli olarak belirlenecek. SGK kaynaklarına göre, 3600 veya 4500 gün prim ödemesi olan vatandaşlar, gerekli yaş şartını sağlamaları durumunda emekli olabilecekler. Böylece emeklilik yaşı ve süresi daha adil ve yönetilebilir bir yapıya kavuşacak.
Borçlanma Hakkında Kritik Genişlemeler
Eksik prim günü bulunan vatandaşlara yönelik borçlanma imkanları da reform kapsamında genişletiliyor:
-
Doğum Borçlanması: Kadın sigortalılar, 3 çocuğa kadar toplam 6 yıl doğum borçlanması yapabilecek.
-
Askerlik Borçlanması: Erkek sigortalıların askerlik süreleri prim gününe eklenebilecek.
Staj ve Çıraklık: Bu dönemlerin borçlanma kapsamına alınması gündemde. Meclis onay verirse, yüz binlerce kişi daha erken emekli olabilecek.
Özellikle staj başlangıcının sigortalılık tarihi sayılması halinde, yıllardır tartışılan mağduriyet sona erecek.
Bağ-Kur Sigortalılarına Kademeli Geçiş Desteği
Torba yasa kapsamında Bağ-Kur’lulara da özel düzenlemeler yapılacak. 1 Mayıs 2008 sonrası Bağ-Kur girişi olanlar için kademeli geçiş modeli hazırlanıyor. Bu kapsamda:
-
Esnafların emeklilik süreci kolaylaştırılacak,
-
Prim gün sayısı ve yaş şartları yeniden düzenlenecek,
Kayıt dışı çalışmak zorunda kalan kesimler sisteme daha hızlı dahil edilecek.
Bu adımlar, SSK, Bağ-Kur ve Emekli Sandığı arasındaki farkları en aza indirmeyi hedefliyor.
Hedef: Hak Kayıplarını Önlemek ve Eşit Emeklilik
Yapılması beklenen düzenlemelerle birlikte, sigorta başlangıç tarihi 2000 ile 2008 yılları arasında olan ancak gerekli prim gününü tamamlayamayan vatandaşlara önemli avantajlar sunulacak. Torba yasayla birlikte:
-
Erken emeklilik fırsatı doğacak,
-
Borçlanma ve yapılandırma imkanı genişleyecek,
Yaş bekleme süresi yeniden hesaplanabilecek.
SGK yetkilileri, “Bu düzenleme ile uzun süredir çözüm bekleyen bir kesime umut veriliyor. Emeklilik sisteminde denge yeniden sağlanacak.” açıklamasında bulundu.