Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) yasasını çok kısa bir farkla kaçıran ve bu nedenle 17 ila 20 yıl arasında fazladan çalışmak zorunda kalan binlerce kişinin mağduriyetini gidermeyi amaçlayan kademeli emeklilik düzenlemesi, Ankara kulislerinde somut adımlarla ilerliyor. Devlet kademelerinde yürütülen teknik çalışmalar hız kazanırken, bu devasa sorunun çözümü için umut vadeden formüller şekillenmeye başladı.

Ekonomik koşulların zorlaştığı bu dönemde vatandaşların beklentileri zirveye çıkarken, uzmanlar aylardır çözüm beklenen bu düzenlemenin ne zaman Türkiye Büyük Millet Meclisi'ne geleceğine dair önemli bir takvim paylaştı. Kısmi emeklilik, staj ve çıraklık sigortası gibi meseleler de geniş kapsamlı bir yasa tasarısı çerçevesinde ele alınıyor.

Kademeli Emeklilik İçin 2027 Hedefi

Uzman Ersin Bayav'ın açıklamalarına göre, EYT düzenlemesini kıl payı farklarla kaçıran yüz binlerce kişinin yaşadığı mağduriyet, devletin en üst kademelerinde karşılık buldu. Kapalı kapılar ardında yürütülen teknik hesaplamalar sonucunda, kademeli emeklilik hakkının 2027 yılı civarında yasalaşarak hak sahiplerine teslim edilmesi bekleniyor. Bu tarih, uzun süredir çözüm arayan mağdur kitle için kritik bir eşik olarak öne çıkıyor.

Kısmi Emeklilik ve Prim Günleri Beklentisi

Kademeli emeklilikle birlikte kısmi emeklilik cephesinde de önemli beklentiler bulunuyor. Vatandaşlar, kadınlar için 50, erkekler için ise 55 yaş sınırının getirilmesini talep ediyor. Ayrıca, SSK'lılar için 3.600, Bağ-Kur'lular için 4.500 prim gününün yeterli görülmesi isteniyor. Mevcut yasa, bu durumdaki kişileri 58-60 yaş bandına hapsederek, ilerleyen yaşları nedeniyle yeni bir iş bulmalarını zorlaştırıyor veya mevcut işlerinde fiziksel olarak güçlük çekmelerine neden oluyor. Yaklaşık 100 bine yakın kişi, bu durumdan dolayı adeta arafta kalmış durumda. Bayav, bu devasa uçurumun da 2027'deki kapsamlı yasa tasarısıyla kapanacağını öngörüyor.

Staj ve Çıraklık Sigortası Mağduriyeti Gideriliyor mu?

Masadaki bir diğer acil başlık ise 1990'lı yıllardan bu yana devam eden staj ve çıraklık sigortası meselesi. Meslek liselerinde öğrencilere verilen pembe ve kırmızı sigorta kartları, emeklilik tescilinde yıllarca yok sayıldı. Erken yaşta sanayide ve atölyelerde çalışmaya başlayan bu kişilerin sigorta başlangıçları kabul edilmedi. Sürecin bizzat mağdurlarından olan uzman Ersin Bayav, bu konuda daha hızlı bir çözüm sinyali verdi. Staj federasyonlarının son aylarda Ankara'da yürüttüğü yoğun çalışmaların netice vermeye başladığı ve devletin bu tescil krizini masaya getirmesinin an meselesi olduğu belirtiliyor. Temmuz ayındaki maaş zamları da mağdur kesimin bir diğer ana gündem maddesi olup, emekli aylıklarındaki yetersizlikler dikkate alınarak yapılacak düzenlemeler, yeni yasalar öncesinde hayati bir eşik oluşturacak.

Kritik Emeklilik Beklentileri

  • EYT yasasını bir günle kaçıranlara uygulanan 17-20 yıllık bekleme süresinin kademeli olarak esnetilmesi.
  • Kısmi emeklilikte kadınlar için 50, erkekler için 55 yaş sınırının getirilmesi.
  • SSK'lılar için 3.600, Bağ-Kur'lular için 4.500 gün primle emeklilik yolunun açılması.
  • Meslek liseleri ve çıraklık eğitimlerindeki sigorta başlangıcının tam olarak kabul edilmesi.

Çözüm bekleyen bu önemli dosyalar, siyasetin onayını bekliyor. Taslak metinler komisyon sıralarına geldiğinde, milyonlarca kişinin ne kadar primle ve ne zaman emekli olacağı kesinleşecek. Vatandaşların kaderini belirleyecek olan detaylar, hazırlanacak kanun teklifinin içinde yer alacak.