Türkiye genelinde kamu kurumlarına yönelik 26 binden fazla personel alımı süreci başladı. Bu kapsamda, farklı bakanlıklar ve yerel yönetimler bünyesinde hem KPSS puanıyla hem de hiçbir sınav veya KPSS şartı aranmaksızın çok sayıda kadro açıldı. Kamu personeli olma hayali kuran milyonlarca vatandaş için ilanlar peş peşe yayımlanırken, bazı kurumlar için başvurular devam etmekte, bazı büyük kadrolar için ise ilan hazırlıkları tamamlanmak üzeredir. Özellikle belediyelerdeki KPSS şartsız alımlar dikkat çekmektedir.
Hangi Kurumlar Kaç Personel Alacak ve Şartları Neler?
Kamuya yapılacak toplamda 26 binden fazla personel alımı, farklı bakanlıklar ve belediyeler arasında dağılmış durumdadır. Adalet Bakanlığı, 15 bin kişilik dev bir kadro ile adliye sarayları ve ceza infaz kurumlarındaki personel açığını kapatmayı hedeflemektedir. Bu alım için KPSS puan şartı aranmakta olup, resmi kılavuzun yakın zamanda yayımlanması beklenmektedir. Gençlik ve Spor Bakanlığı (GSB) ise yurtlar ve spor tesislerinde görevlendirilmek üzere 4 bin 900 yeni personel istihdam edecektir. GSB alımlarında kadroya göre şartlar değişmekle birlikte, başvuru takvimi önümüzdeki günlerde e-Devlet Kapısı üzerinden duyurulacaktır.
Yerel yönetimler kanadında, 56 farklı ildeki belediye iştirakleri ve müdürlükleri aracılığıyla 3 bin 200 işçi alımı yapılacaktır. Bu alımlar tamamen KPSS şartından muaf tutulmaktadır. Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı, taşra ve merkez teşkilatını güçlendirmek adına 680 sözleşmeli personel alımı yapmaktadır. Bu kadro için en az ortaöğretim mezunu adaylardan 60 KPSS taban puanı istenmekte ve son başvuru tarihi 22 Mayıs 2026 olarak belirlenmiştir. Ayrıca, Bakanlık bünyesinde KPSS şartı aranmaksızın gerçekleştirilen 2 bin kişilik sosyal atama süreci 14 Mayıs'ta tamamlanmıştır.
KPSS Şartı Olmadan Hangi Kadrolara Başvurulabilir?
Kamuya yapılan personel alımları arasında KPSS şartı aranmayan pozisyonlar özellikle iş arayanların ilgisini çekmektedir. Bu kapsamda öne çıkan en büyük grup, 56 ilde belediyeler tarafından yapılacak olan 3 bin 200 kişilik işçi alımlarıdır. Bu kadrolar genellikle temizlik görevlileri, şoförler, büro işçileri ve güvenlik personeli gibi destek hizmetleri alanlarını kapsamaktadır. Adayların ilgili belediyelerin belirlediği özel şartları taşıması gerekmektedir. Adalet Bakanlığı'nın 15 bin kişilik alımında zabıt katibi, mübaşir, infaz ve koruma memuru (İKM), koruma ve güvenlik görevlisi ile destek personeli gibi meslek grupları yer alacak olup, bu pozisyonlar için KPSS puanı şartı bulunmaktadır. Gençlik ve Spor Bakanlığı'nın 4 bin 900 kişilik alımında ise yurt yönetim personeli, mühendisler, güvenlik görevlileri ve temizlik/destek personeli gibi kadrolar için başvurular alınacaktır; bu kadroların KPSS şartları ilan edilecek kılavuzda netleşecektir.
Başvuru Süreçleri ve Önemli Tarihler Nelerdir?
Personel alımı süreçleri kurumdan kuruma farklılık göstermektedir. Belediyelerin KPSS şartsız 3 bin 200 kişilik işçi alımları için başvurular, doğrudan ilgili belediyelerin insan kaynakları birimleri veya İŞKUR Kurum Dışı İlanlar sayfası üzerinden yapılmaktadır. Adayların bu ilanları düzenli olarak takip etmeleri önerilmektedir. Adalet Bakanlığı'nın 15 bin kişilik ve Gençlik ve Spor Bakanlığı'nın 4 bin 900 kişilik alımları için ise henüz resmi başvuru takvimi ve kılavuz yayımlanmamıştır. Bu kurumların ilanları genellikle Resmi Gazete ve kendi web siteleri üzerinden duyurulmaktadır. Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı'nın 680 sözleşmeli personel alımı için son başvuru tarihi 22 Mayıs 2026 olarak belirlenmiş olup, adayların bu tarihe kadar başvurularını tamamlamaları gerekmektedir. Her kurumun kendi başvuru koşulları, istenen belgeler ve mülakat süreçleri olacağı unutulmamalıdır. Adayların başvuru yapmadan önce ilgili kurumların resmi duyurularını dikkatlice incelemeleri büyük önem taşımaktadır.
